“检察官啊，请你们帮帮我们……”2021年伊始，泸水市人民检察院迎来了一群“特殊的客人”——以茶某华、密某勇等人为代表的农民工兄弟们。
泸水市人民检察院第三检察部主任热情接待，面对面倾听他们的诉求。原来，在2016年，茶某华、密某勇等6人在大兴地维拉坝某建设工程打工，项目完成后，公司尚欠茶某华、密某勇等6人15万元工资，多次讨要无果，农民工们找相关部门反映情况，仍未得到有效帮助。
临近年关，农民工兄弟们可指望着结了工钱回家过年呐。针对农民工讨薪难的问题，泸水市检察院第三检察部紧扣最高检相关规定，向建设单位泸水市自然资源局以及项目施工方了解案件实际情况，通过一系列调查取证、沟通协调，了解到建设单位未履行监管职责导致出现农民工集体讨薪事件，遂向泸水市自然资源局发出社会治理类检察建议，建议严格按照《保障农民工工资支付条例》依法履行职责，督促施工方向农民工发放被拖欠的工资15万元。
“工资拖欠了三年多，没想到在年前帮我们把血汗钱追回来了，感谢检察院的帮助。”电话回访时电话那头密某勇向检察官激动的说道。
拖欠农民工工资问题一直是社会广泛关注的焦点，它不仅关系到广大农民工的切身利益，也影响到社会的和谐稳定。通过参与矛盾纠纷化解，促进解决农民工欠薪问题，是检察机关做实行政检察，参与社会治理的重要举措。
检察小妙招:
在面对欠薪问题时，包括农民工在内的劳动者如何合法讨薪，究竟有哪些渠道？检察官告诉您几个小妙招：
一是尽量争取协调解决
被拖欠薪水的人员可以联合起来，选出代表，与用工方协商，主动亮出证据，讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚,对方需要承担的责任。协商和解成功后，当事人双方应当在自愿的基础上签订和解协议。
二是拨打维权热线寻求法律救济
12348法律咨询热线；12333人力资源和社会保障咨询服务热线；12351工会职工维权热线；12309检察机关举报电话。
三是向法院申请支付令
根据《劳动合同法》规定，用工单位拖欠或未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地法院申请支付令。
四是向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
仲裁是劳动争议提起诉讼前的必经程序。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年的时效限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。应当指出，追索劳动报酬不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议，除法律另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力，即一裁终局。
五是向法院提起诉讼
劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院提起诉讼。仲裁生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行。劳动者若以用人单位的工资欠条为证据，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，可以直接向法院起诉，按照普通民事纠纷受理。同时，作为法律规定的可以支持起诉的主体，检察机关针对农民工讨薪等弱势群体的案件，可以依法支持起诉，给予法律、证据和诉讼方面的支持。
六是要求公安机关立案侦查
刑法第276条将恶意欠薪行为纳入犯罪范畴，对于那些以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者报酬或有能力而不支付报酬，数额较大的，经政府有关部门责令支付仍不支付的，劳动者可以向公安机关报案。
此外，劳动者讨薪时机的把握也非常重要。一般情况下，劳动者都是到年底时再解决被拖欠工资问题，有些用工方也习惯于用年底发放工资作为借口。可年底时，企业往往资金比较紧张，讨薪可以提前做一些，例如保存、收集好证据等相关准备，在高峰期到来前解决问题。
